В Британии белый сотрудник полиции подал в суд на правительство за расовую дискриминацию. Причиной для иска стало то, что его коллеге-негритянке платили почти на треть больше за одинаковую работу, пишет Daily Mail.
В 2016 году инспектор Мэтью Парр получал £133 тыс. в год. Однако однажды Парр обнаружил, что его темнокожая коллега-инспектор Венди Уильямс, которую приняли в корпус всего за 15 месяцев до него, получает £185 тыс. После этого мужчина подал жалобу в лондонский суд по трудовым спорам. Он заявил, что руководство МВД Великобритании относится к нему предвзято, так как он белый мужчина.
В суде Парр, бывший контр-адмирал Королевского флота, заявил:
«Для меня это главным образом вопрос справедливости. Я был государственным служащим более 35 лет и до сих пор работал в организациях, полных решимости относиться к людям справедливо. В корне несправедливо платить людям совершенно разные суммы за выполнение идентичной работы по любым меркам».
Несмотря на очевидный факт, британские власти отвергли обвинения в дискриминации по признаку пола и расы и объяснили все тем, что Парр стал первым, кто получил должность в соответствии с новой структурой оплаты труда в рамках кампании по снижению заработной платы.