Трудовой договор разрешили прекращать при мобилизации работодателя

Президент России Владимир Путин подписал закон, согласно которому призыв работодателя по мобилизации будет основанием для прекращения трудового договора.

Этот пункт добавлен в список обстоятельств, из-за которых трудовой договор прекращается независимо от воли сторон. Речь идет о случаях, когда призванный работодатель не передал другому свои обязанности на период военной службы.

Положение распространяется на правоотношения, возникшие с 21 сентября 2022 года.

Также новые поправки в Трудовой кодекс РФ гарантируют оплату труда в размере не ниже минимального размера оплаты труда артистам, которые не выступают и не участвуют в создании произведений в течение какого-либо времени.