Минтруд: Электронные трудовые книжки начнут вводить с 2020 года

Поправки в Трудовой кодекс, предусматривающие введение в России электронных трудовых книжек, вступят в силу с 1 января 2020 года, рассказала замминистра труда и соцразвития Любовь Ельцова.

«Предполагается, что законопроект будет внесен в Думу и будет принят в 2019 году, а с 1 января 2020 года уже заработает этот новый механизм», — приводит ее слова «Интерфакс».

Электронная трудовая книжка отличается от обычной, она не будет содержать сведений о наградах и поощрениях и об образовании. К внедрению новых документов уже готовы IT-сектор, кредитные организации, высокотехнологичные компании. В первый год реформа охватит 20−30% из этих сфер.

Как сообщало EADaily, идею введение электронных трудовых книжек власти и профсоюзы обсуждали уже давно.

Ранее планировалось запустить проект с 1 января 2018 года, однако затем его отложили.

Недавно «Коммерсант» сообщал о том, что реформа стартует только с 2021 года.