На Украине продолжает расти дефицит рабочей силы. Однако это не способствует росту ее востребованности, и приводит не к повышению зарплат, а к сокращению числа предприятий. Такой неутешительный вывод озвучил на пресс-конференции в Киеве завил эксперт Фонда общественной безопасности Юрий Гаврилечко.
«Украина, которая гордится тем, что является экспортно-ориентированной страной, обречена быть нищей — по той простой причине, что в экспортно-ориентированной стране при низком уровне подготовке специалистов и желании получить максимальную прибыль предприятия, ориентированные на экспорт, вообще не заинтересованы в том, чтобы поднимать заработные платы. Потому что низкие зарплаты — их конкурентное преимущество на внешних рынках. Они не продают свою продукцию на внутреннем рынке. Поэтому нет смысла привлекать более качественных специалистов и платить им более высокую зарплату. Им это не нужно», — приводит слова Гаврилечко издание «ПолитНавигатор».
Он отметил, что в 2013 году на Украине было порядка 395 тысяч предприятий, а в 2016 году их осталось 309 тысяч. Причем если промышленных предприятий в 2013 году было порядка 49 тысяч, то сейчас осталось 34 тысячи.
«У нас сокращается и количество промышленных предприятий, и количество всех остальных предприятий. Этот процесс происходит синхронно. Не может быть такого, чтобы в государстве, которое не защищает права собственности, которое имеет двойную, а то и тройную фискальную нагрузку, росли зарплаты просто потому, что на рынке труда вдруг образовался дефицит рабочих. Эти рабочие будут искать свое будущее за рубежом», — прогнозирует эксперт.