Невакцинированного сотрудника можно отстранить от работы, если в регионе действует постановление об обязательной вакцинации для определенных категорий занятых. Об этом сказал министр труда и соцзащиты России Антон Котяков.
«Если в регионе действует постановление санитарного врача об обязательности вакцинаций для отдельных категорий работников, то непривитого сотрудника можно отстранить», — пояснил глава ведомства.
Он уточнил, что «решение о проведении профилактических прививок по эпидемическим показаниям принимают главные санитарные врачи субъектов. То есть, такое решение принимается на уровне регионов».
Увольнение за отказ от вакцинации трудовым законодательством России не предусмотрено, уточнил министр, а вот отстранение без сохранения зарплаты — законно.
Как сообщало EADaily , в Санкт-Петербурге всех чиновников обязали сделать прививки.

Под Киевом накрыли презентацию БПЛА вместе с разработчиками и чинами ВСУ и СБУ
Ракетный удар по заводу в Кирове: на месте погибли 6 работников, много пострадавших
За Киров ответили: удар по полигону под Киевом сорвал закрытую выставку вооружений
Ни одна страна не способна справиться с современными угрозами в одиночку — Жапаров
Санкции ЕС догнали Дворковича — пришлось уйти с поста главы ФИДЕ
В Чехии после авиакатастрофы запретили полеты всех вертолетов системы H-1